Transtecnia - Boletín Informativo Tributario - Financiero - Contable





		17.12.2012 “Las Pymes no están preparadas para la aplicación de las normas IFRS” El director de la Carrera de Auditoría y Contabilidad de Duoc UC, Armando Rosales, conversó con PROPYME Chile acerca de los alcances que tendrá la aplicación de las Normas Internacionales de Información Financiera (IFRS) para las pequeñas y medianas empresas a partir del 2013. 17.12.2012 Renuévese con SQL•ERP y obtenga un 40% de descuento Promoción válida para clientes que posean Sistemas de Remuneración o de Facturación Electrónica Línea Access, con Contrato de Mantención de Servicios (CMS) vigente y deseen trabajar con Remuneraciones SQL•ERP y eFactura SQL•ERP. [Ver noticias anteriores]









		10.12.2012 Devolución de Impuesto Único Procedimiento para solicitar devoluciones de impuesto único de segunda categoría retenido indebidamente o en exceso. [Ver noticias anteriores]





		13.12.2012 Resultados de la VII Encuesta Laboral de la Dirección del Trabajo (ENCLA 2011): 75,5% de los trabajadores tiene contrato indefinido y mujeres, los ingresos más bajos El 27% de las empresas no cumple con el derecho a salas cuna y es un tema donde hay que avanzar, dijo Lorenzo Constans. 11.12.2012 Si las infracciones legales o contractuales afectan a la mitad menos uno de los afiliados al sindicato, para que dicha organización represente a los trabajadores en la reclamación de los derechos involucrados, se exige el “requerimiento” de dichos asociados No está de más consignar -en relación a la validez formal de la sentencia- que en lo razonado por el juez de la causa en los basamentos noveno y décimo del fallo esta Corte no divisa las infracciones legales que se le atribuyen, primeramente, al considerar que en el caso de autos el número de 127 afiliados de un total de 254, esto es, la mitad menos uno, no constituye la "generalidad" de los socios, para lo cual el tribunal no hace una interpretación particular, sino para fijar el sentido y alcance de la voz "generalidad" que usa la ley, recurre al Diccionario de la Real Academia, que la define como "mayoría, muchedumbre o casi totalidad de los individuos u objetos que componen una clase o un todo...". Seguidamente, en relación con el requerimiento, tampoco se aprecia infracción de ley sustancial en lo resuelto por el juez del grado, al concluir que de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 220 N° 2 del Estatuto Laboral, el Sindicato ha debido contar con el necesario requerimiento de sus asociados, habiendo en cambio actuado sin él, pues ello parece acorde con la norma legal, anteriormente citada en este fallo (Considerando séptimo y octavo sentencia Corte de Apelaciones). 10.12.2012 Bárbara Figueroa, presidenta de la multisindical: La CUT emplaza a precandidatos presidenciales por temas laborales El fortalecimiento del movimiento sindical y reformas al código laboral, al sistema de pensiones y al sistema tributario son parte de la agenda. 10.12.2012 Punto de ley: Disminuir el peso que cargan los trabajadores Tres legisladores UDI, Alejandro García-Huidobro, Hernán Larraín y Jaime Orpis, presentaron un proyecto de ley que reduce el peso máximo de carga que una persona puede manipular, ajustándola a criterios internacionales. 10.12.2012 Taller de Fundación Ebert y Equitas: Las opciones para financiar el costo de ampliar el derecho de sala cuna Lineamientos del Gobierno apuntan a usar el seguro de cesantía y que empleadores coticen por trabajadores hombres y mujeres, sin distinción. Un esquema tripartito o uso de impuestos generales son otras alternativas. 05.12.2012 Cálculo de horas extraordinarias en jornadas de 180 horas mensuales El cálculo del valor de la hora extraordinaria, respecto de los trabajadores de la empresa Transap S.A. cuya jornada es de 180 horas mensuales y que perciben una remuneración mensual, debe efectuarse conforme al procedimiento indicado en el cuerpo del presente informe. 05.12.2012 Sentencia de Nulidad En estos autos rol N°637 2009, del Séptimo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, doña Blanca Díaz Lorca y otros deducen demanda en contra del Banco del Desarrollo, a fin que se ordene a éste pagarles una serie de prestaciones, entre ellas, la indemnización por años de servicios convencional que les corresponde, con el incremento máximo de 150%, reajustes, intereses y costas. 09.11.2012 ORD. Nº 4923/046: Personal no docente. Bono Ley Nº19.464. Constitutivo de remuneración e imponible El incremento de la Ley Nº19.464 establecido en el artículo 1º del mismo cuerpo legal, entre otros, para el personal asistente de la educación que presta servicios en establecimientos educacionales dependientes de las Corporaciones Municipales, particulares subvencionados conforme al D.F.L. Nº2, de 1998, del Ministerio de Educación y a los regidos por el Decreto Ley Nº3.166 de 1980, es constitutivo de remuneración y por ende, imponible, sin perjuicio de lo expuesto en el cuerpo del presente oficio. [Ver noticias anteriores]





		14.12.2012 Argentina y el fin del convenio de doble tributación El 31 de diciembre de 2012 dejará de regir el convenio para evitar la doble tributación con Argentina. Sin embargo, más allá de 2012 seguirá vigente otro convenio, referido al intercambio de informaciones tributarias, que debiera tener en cuenta quien quiera cruzar los Andes para hacer negocios. Éste permite intercambiar información, no sólo referida al impuesto a la renta, sino al IVA y a los impuestos al tabaco y al combustible. O sea, su ámbito de aplicación es más amplio que el del convenio próximo a expirar, que sólo afectaba los impuestos a la renta y al patrimonio. 13.12.2012 El desafío de un impuesto negativo al ingreso en Chile Reducir la pobreza sigue siendo un objetivo importante en Chile. Para ello hay políticas sociales de corto plazo, que entregan subsidios monetarios que aumentan los ingresos del hogar, y otras de más largo plazo con el objetivo de aumentar la capacidad de generar ingresos autónomos en el hogar. Lamentablemente, algunas políticas de corto plazo tienen efectos negativos en las políticas de largo plazo. Por ejemplo, los subsidios condicionados son efectivos en reducir la pobreza y la desigualdad en el corto plazo, pero tienen dos efectos negativos importantes: desincentivan el empleo y fomentan la dependencia del sistema de bienestar social al no considerar mecanismos de creación de empleo permanente. 11.12.2012 Julio Pereira designa a nuevos titulares en cargos clave del Servicio de Impuestos Internos El director del Servicio de Impuestos Internos (SII), Julio Pereira, designó como nuevo titular de la Dirección de Grandes Contribuyentes (DGC) a Rómulo Gómez, quien hasta ahora encabezaba la Regional Metropolitana de Santiago Oriente. 10.12.2012 Ingresarán factura electrónica e INE autónomo Dos temas que fueron ampliamente debatidos durante la tramitación del Presupuesto entrarán a discusión legislativa este mes. 09.12.2012 El comportamiento tributario Google, Amazon y Starbucks son tres de las más emblemáticas marcas que caracterizan la economía global. US$47.463, US$ 28.665 y US$6.750 millones respectivamente, valen cada una de ellas, según Brand Directory. 19.11.2012 Pérdida de arrastre Que el recurso de apelación interpuesto por el contribuyente se sustenta en tres líneas argumentativas, la primera dice relación con que la declaración renta año 2008 no ha sido objetada, no siendo cuestionado el ítem pérdidas por parte del Servicio de Impuestos Internos y, en segundo lugar, por cuanto no fue incluido un punto de prueba que en su oportunidad fue solicitado a través del recurso de reposición respectivo deducido contra la interlocutoria de prueba y que decía relación con el acreditar si tuvo o no pérdidas el contribuyente durante el año 2008, para finalmente señalar que el tribunal a quo confunde el argumento al rechazar el reclamo, pues la devolución se basa en el simple hecho de existir pérdidas durante el 2008. [Ver noticias anteriores]





		12.12.2012 Activos y pasivos: ¡Cómo se financia la empresa no es irrelevante! La semana pasada dijimos que en mercados perfectos la forma de financiarse no era importante. Pero en el mundo real ¿no es relevante? La Figura 1 muestra los cálculos del profesor Damodaran con datos a enero de 2012. Él analizó casi 6.000 firmas de Estados Unidos agrupadas en 100 industrias. Para cada industria promedió las estructuras de capital (porcentaje de deuda) de sus firmas. 10.12.2012 Productos y servicios: Eficacia operacional: Integrando todo Si los productos no llegan a tiempo o están mal fabricados, se pierden todos los esfuerzos de innovación, de marketing o de finanzas. [Ver noticias anteriores]





		14.12.2012 Oficinas abiertas y el énfasis en trabajo colaborativo deja a los empleados indefensos frente al cotorreo de sus colegas: Distracciones... Cada vez cuesta más trabajar La tecnología digital ha aumentado la productividad, pero el día laboral moderno parece estar específicamente diseñado para destruir la atención visual. 13.12.2012 Formación de capital humano y pymes: 4 Tips Un adecuado plan de capacitación permitirá mejorar la capacidad y el comportamiento, pero el esfuerzo debe premiarlo usted. 11.12.2012 Empresas familiarmente responsables La mayor preocupación es equilibrar el trabajo y familia para el 55% de las ejecutivas. 10.12.2012 En Chile el sueldo fijo aún está sobre el 50%: Los "pros" y "contras" del sueldo variable Debido a la competitividad del mercado laboral en Chile, cada vez se está usando más esta modalidad de pago, donde existen tanto incentivos a corto como a largo plazo. 10.12.2012 Claves para lograr y desempeñar una buena gerencia Murilo Arruda, director de la empresa de reclutamiento Michael Page, da algunas claves para quienes busquen escalar en su carrera profesional o han sido promovidos a una gerencia. Aclarar las expectativas: debe quedar establecido qué es lo que se espera de usted en su nueva función. Se deben pautear objetivos reales teniendo en cuenta las capacidades personales y la cultura de la compañía. 09.12.2012 24% de las empresas acortará su jornada durante el verano No sólo los estudiantes podrán disfrutar de unas largas vacaciones de verano. Algunos empleados también podrán hacerlo, pero si es que son parte del 24% de las firmas que acortarán su jornada laboral. [Ver noticias anteriores]





		OPINIONES DE PREGUNTA DE LA SEMANA: ¿ESTÁ USTED PREPARADO PARA ADOPTAR IFRS EL PRÓXIMO AÑO? EDUARDO LILLO VARGAS OFICINA CONTABLE Estimado FIDEL HUMBERTO ROJAS VARGAS, ERCILLA PROPIEDADES LTDA, realmente interesante tu comentario, haz dado en el punto el cual siempre he pregonado, estas normas no debieran aplicarse al común denominador o a la gran más de contribuyentes como son la micro y pequeña empresa, pues como indicas no necesitan si en algún momento se atreven a negociar con el mundo exterior ya sea por una importación o una exportación, no creo que al nivel de éstas, pretender adquirir una participación de algunas empresa en el extranjero por ejemplo. También es sabido que el gran negocio de las entidades financieras (bancos) es prestar dinero y si ponen muchas trabas o exigencias, difícil será que obtengan las utilidades acostumbradas, y que solamente seguirán con el modelo tradicional y seguro, como el de solicitar la documentación que avale las propiedades o el patrimonio de sus clientes tales escrituras, padrones de vehículos, visitas en terreno, prendas en garantía, y el movimiento de venta mensual. RUTH GUTIERREZ MONTECINOS BREVIS Y PARRA CIA LTDA. Estimados: le comunico que como encargada de contabilidad, no estoy preparada para el nuevo cambio. porque no he encontrado donde poder hacer el curso de capacitación, que esté al alcance de mi situación económica. ya que los Curso de Capacitación son de costo muy elevados y nosotros los contadores no tenemos un gran sueldo para financiarlo. Atte. Ruth Gutierrez M. ADRIANA FORTTES ADRIANA FORTTES Y CÍA LTDA. Estimados Director: Siempre es bueno estar al tanto de los avances para las pequeñas y medianas Empresas, el IFRS en Chile puede ser una buena herramienta contable ya que se necesita siempre apoyo y oportunidades de crecimiento profesional. Gracias. CRISTIAN STOLLSTEIMER CAMARA DE LA PRODUCCION Y DEL COMERCIO Estimado Sr. Director : Me parece muy interesante que ustedes hayan tomado el tema de la implementación de la IFRS como un hecho relevante porque si estamos lo profesionales contables preparados técnicamente para abordar el tema, yo me atrevería a contestar que falta mucha capacitación para dar una respuesta positiva. No hay duda que las grandes empresas iniciaron este proceso hace varios años, llevando en paralelo su proceso contable y con apoyo de profesionales, en especial de las empresas auditoras. ¿Pero qué pasa con las mayoría de las empresas medianas y pequeñas?, yo estimo que fundamentalmente, por falta de recursos humanos, no están aún en condiciones de iniciar su apertura a IRFS. Sin embargo, postergar su inicio sin un plazo acotado para completar la preparación es como decimos chutear la pelota para mas adelante sin ninguna responsabilidad de comprometernos a cumplir con este cambio los medianos y pequeños no ven cual es el beneficio que alcanzaran en su Empresa en lo contable.





		FIDEL HUMBERTO ROJAS VARGAS ERCILLA PROPIEDADES LTDA Por la presente me permito hacer un comentario, en estos tiempos modernos, para nosotros que somos de regiones, nunca han ofrecido un curso de modificaciones de Renta u otras materias que son explicadas por relatores importantes de Santiago, que lleguen por internet, que un tenga acceso por ejemplo en la Ciudad de los Angeles y que por supuesto tenga un valor adecuado. Estamos cansados de una cantidad de libros. Bueno, espero que los de regiones tengamos alguna vez posibilidad de buenos relatores por internet, atte. FRANCISCO JAVIER SEPULVEDA MARTINEZ INDEPENDIENTE Buenas tardes, Sr. Director. Respetuosamente quiero expresar mi punto de vista, respecto a la información que entregaron de la evaluación de excelencia de los empleados públicos. Con la misma ironía que plantearon este tema, le respondo. El hecho de dar tribuna y difusión a algo tan irracional, los hace caer en lo que pasa hoy en la vida cotidiana… demasiada farándula. O dicho de otra forma, ¿Cómo pueden gastar tiempo en escribir algo alusivo a esto?. Los empleados públicos son miserables, displicentes e indolentes.