05.08.2013 Artículo RR.HH. Transtecnia: Las Personas en las Organizaciones de trabajo Históricamente fueron esencialmente cuatro los factores que condicionaron el desarrollo económico-social de nuestros países: los recursos naturales, el capital,  la tecnología y la capacidad de gestión.  El peso relativo de cada uno de ellos fue variando de una etapa a otra. Especialmente países en desarrollo, como el nuestro, durante décadas dependieron fundamentalmente de sus recursos naturales. Bastante tarde, en la historia, el capital financiero empieza a ocupar un rol importante. Lo mismo ocurre con la tecnología. Pero hoy en día, ya en nuestro país estamos en presencia de lo que ha ocurrido a nivel mundial y podemos afirmar que la combinación de estos cuatro factores -en tanto condiciones de desarrollo- se ha alterado sustancialmente. 05.08.2013 Consultorio en Recursos Humanos de Transtecnia ¿Las horas de atraso en que incurra un trabajador en el cumplimiento de la jornada diaria dan derecho al empleador a descontarlas de la remuneración? [Ver noticias anteriores]                                                 24.07.2013 Autoriza uso del crédito fiscal IVA y deducción del gasto de vehículo que indica, conforme Art. 23 N° 4 del D.L. N° 825, de 1974 y  Art. 31 inciso 1° del D.L. N° 824, de 1974 Lo dispuesto en el artículo 7° de la Ley Orgánica del Servicio de Impuestos Internos, contenida en el artículo 1° del D. F. L. N° 7, de 1980; lo establecido en el artículo 6° letra A N° 1 y 3 del Código Tributario, el Art. N° 31 de la Ley sobre Impuesto a la Renta, contenida en el Art. 1° del D.L. N° 824, de 1974; el artículo 23 N° 4 de la Ley sobre Impuesto a las Ventas y Servicios, de 1974. 23.07.2013 Finiquito, concepto y elementos, saldo de cuentas, declaración en orden a que nada se adeudan las partes no alcanza la indemnización por enfermedad profesional, necesidad de una manifestación explícita en el finiquito,  excepción de finiquito, rechazada Se sustanció la causa RIT O–3552–2012 del Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, caratulada "Balcazar con ETERSOL S.A.", sobre indemnización de perjuicios por enfermedad profesional. 11.07.2013 Corte apelaciones de San Miguel: Finiquito legalmente celebrado se asimila a sentencia firme o ejecutoriada y provoca el término de la relación en las condiciones que en él se consignan En estos antecedentes RUC 1240003246 5 0 RIT O 23 2012 del Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto, por sentencia definitiva de fecha diecisiete de mayo de dos mil trece, dictada por la señora juez doña Graciel Alejandra Muñoz Tapia, se acoge la demanda sobre Indemnización por Accidente del Trabajo, interpuesta por Marcelo Alejandro Araneda Morales en contra de la Cannon Security EIRL y solidariamente en contra de Consorcio Constructora MBI Ltda., Constructora Brotec Icafal Ltda. e Inmobiliaria Manquehue S.A. 13.06.2013 Devolución de Impuestos  El Tribunal Tributario y Aduanero de Antofagasta acogió un reclamo deducido por un contribuyente en contra de una resolución que declaró improcedente una devolución del saldo a favor retenido, ascendente a $13.641.273, solicitada en la declaración de impuesto a la renta correspondiente al año tributario 2012. [Ver noticias anteriores]                                                 30.07.2013 Nueva Ley de Quiebras Pretendemos en este nuevo proyecto que el finiquito sea un antecedente válido para efectos previsionales, fuero maternal, e indemnizaciones. 31.07.2013 Tras asamblea: Empleados fiscales aceptan acuerdo de incentivo al retiro Plan del Gobierno entrega bono de 395 UF y once meses de sueldo. 29.07.2013 Consultorio Laboral ¿Por cuánto tiempo puede un trabajador estar subcontratado? 29.07.2013 En lo que va de este año, se totalizan 166 mil cambios, promediando 33 mil al mes: Cambios de afiliados entre AFP alcanzan su máximo nivel desde el 2002 Administradora más barata capta solo el 5%. Expertos coinciden en que los movimientos obedecen más a la influencia de la gestión de las fuerzas de venta que a la conveniencia de un menor precio. 27.07.2013 Con parlamentarios. Salario mínimo: Hacienda sondea subir asignaciones Oferta plantea elevar hasta $10 mil un tramo. 26.07.2013 Sobre siete mil esperan jubilarse: Empleados fiscales negocian acuerdo de incentivos al retiro La ANEF decidirá el martes en asamblea si aceptan la propuesta de Hacienda. [Ver noticias anteriores]                                                 31.07.2013 ¿Qué es el FUT y qué representa? El Fondo de Utilidades Tributables (FUT), es aquella parte del patrimonio representada por las utilidades generadas por las empresas y surgió como respuesta a la crisis económica en que estaba Chile en 1984. Permitió incrementar la inversión nacional y extranjera, generando beneficios económicos para el país. 31.07.2013 Reforma tributaria y prioridades sociales Que Chile tiene necesidades sociales y económicas imperiosas que ameritan una mayor tributación, no cabe duda: la calidad de la educación básica y media; la extensión de la educación pre-escolar; pensiones más dignas, un ingreso mínimo “ético”; mejor salud; restaurar el equilibrio fiscal estructural; entre otras. Inclusive una reforma tributaria que recaudara US$ 8.200 millones (la propuesta Bachelet) sería insuficiente para abordarlas todas. Habrá que priorizar. A título de ejemplo, contrasto los costos y beneficios de tres reformas: un ingreso “ético”; la garantía de una educación técnica superior para todo egresado de la enseñanza media que no entra a la universidad; y la gratuidad de la educación universitaria. 30.07.2012 A dos semanas de haber asumido Alejandro Burr como director del ente fiscalizador: SII realiza reordenamiento en cargos de primera línea Cuatro cambios en cargos de primera línea realizó ayer el Servicio de Impuestos Internos (SII) a dos semanas de haber asumido Alejandro Burr como director del organismo fiscalizador. Los ajustes son básicamente reordenamientos de una posición a otra, pues no hubo desvinculaciones. 26.07.2013 Por pérdidas tributarias: Corte Suprema falla en contra de Embonor en litigio con el SII Se trata de la primera gran sentencia que se inició en los TTA y que llega a fin. [Ver noticias anteriores]                                                 30.07.2013 Llegó 2013 y las IFRS ¿Preparados? Entre otros efectos, la adopción de IFRS hará variar su patrimonio y el resultado del ejercicio [Ver noticias anteriores]                                                 01.08.2013 La atracción y desarrollo de talentos... Determinan el potencial de un negocio tecnológico o intensivo en conocimiento. 29.07.2013 El trabajo humano ¿Qué saca el hombre con ennoblecer la materia prima con su trabajo si al mismo tiempo él se humilla? En presencia de la tecnología más sofisticada, siempre el sujeto del trabajo es el hombre. Así, es preocupante que termine siendo un mero engranaje o incluso esclavo de la máquina. 29.07.2013 Claves para tener éxito en los procesos de selección laboral Una adecuada presentación personal habla de orden, preocupación y formalidad, lo que genera una buena primera impresión. La sobriedad es importante, aseguran en Mandomedio Selección. 29.07.2013 Pleno empleo favorece a los trabajadores sobre 60 años: Un tercio de la oferta laboral del último año buscó seniors Las empresas están reteniendo a la tercera edad por su experiencia y mirada calma de los conflictos; pero, también, para enfrentar la escasez de talento que existe en el mercado. 29.07.2013 Beneficios flexibles en empresas chilenas 50% de las 106 empresas chilenas encuestadas por la consultora Mercer permite salir temprano los viernes. 28.07.2013 Premiación "Programa Empresa Competitiva": Mutual de Seguridad CChC premió y certificó a sus empresas adherentes destacadas en seguridad y salud ocupacional Con la finalidad de reconocer públicamente a las empresas destacadas en la gestión preventiva de riesgos y el cuidado de sus trabajadores, Mutual de Seguridad CChC premió a las compañías que obtuvieron los mejores resultados en el desarrollo del "Programa Empresa Competitiva" durante 2012. [Ver noticias anteriores]                                                 IVAN CORREA OLAVE BERNARDO SPICHIGER Y CIA. LTDA. Estimado Señor: La importancia y crecimiento de una empresa está basada en un alto porcentaje en el cumplimiento de lo ofrecido, lo que permite una fidelidad entre el usuario, y el proveedor.